Devenir facilitateur d'apprentissage - 1 jour

• Comprendre les principes de l'apprentissage actif et le rôle du facilitateur d'apprentissage,
• Animer des séquences pédagogiques engageantes rendant les apprenants acteurs de leurs savoirs,
• Mobiliser des techniques pédagogiques actives et ludiques favorisant l'apprentissage durable,
• Favoriser l'apprentissage mutuel et le partage entre pairs au sein d'un groupe,
• Mettre en œuvre des modalités d'animation améliorant la mémorisation et la rétention des information.

Formateurs et formatrices, formateurs occasionnels, intervenants internes, animateurs de formations ou d'ateliers pédagogiques et toutes personnes amenées à animer des temps de formation ou de transmission

Formation accessible aux personnes en situation de handicap. Nos locaux sont accessibles et répondent à la réglementation PMR.  

Contactez-nous afin d'étudier ensemble les aménagements nécessaires à votre accueil.

Cette formation d'1 jour (7 heures) vous permet de découvrir les principes de l'apprentissage actif et d'adopter une posture de facilitateur pour rendre vos formations plus engageantes et participatives. Grâce à des méthodes pédagogiques variées, des jeux et des outils concrets, vous apprendrez à stimuler l'implication des apprenants, à favoriser les échanges entre pairs et à renforcer la mémorisation des connaissances. Vous repartirez avec des pratiques directement applicables à vos propres formations.

Bénéfices attendus : Concevoir et animer des séquences pédagogiques plus engageantes # Comprendre les leviers de l'apprentissage pour favoriser la mémorisation et l'ancrage durable des connaissances # Varier les méthodes et les outils # Mobiliser l'intelligence collective et les échanges entre pairs # Repartir avec des outils ludiques et des pratiques concrètes

Une formation active et démonstrative intégrant des innovations pédagogiques directement expérimentées par les participants :

• création d'aires d'apprentissage : espaces dédiés combinant contenus multimédias et exercices ludiques pour varier les modalités d'appropriation
• utilisation d'approches ludiques (jeux physiques et digitaux) pour renforcer l'engagement, le plaisir d'apprendre et l'ancrage mémoriel
• séquences de facilitation favorisant le partage entre pairs et l'implication de chacun
• remise d'outils immédiatement réutilisables en formation dont le Training Game.

Evaluation des acquis : Recueil des besoins et auto-positionnement des participants avant et après la formation pour chacune des compétences visées, permettant de mesurer l'évolution des pratiques et des niveaux de maîtrise

Evaluation continue par le formateur : Points d'étape réguliers, quiz, exercices de reformulation, mises en situation pratiques  et débriefings

Évaluation de la satisfaction : Questionnaire de satisfaction en fin de session et questionnaire à froid  3 mois après la formation

Suivi de l'exécution : Émargement par demi-journée et remise d'une attestation de fin de formation.

Les + de la formation :

• Une formation courte, très opérationnelle et immédiatement applicable
• Un jeu de cartes “Training Game” remis à chaque participant, comprenant plus de 30 pratiques pédagogiques et ludiques
• Un kit numérique pédagogique remis à chaque participant, incluant des outils prêts à l'emploi, directement utilisables et imprimables
• Une transposition directe sur ses propres contenus de formation

• Un encadrement professionnel : Formation assurée par un consultant formateur expert reconnu dans un groupe favorisant l'échange entre pairs.
• Une assistance technique et référent pédagogique disponibles tout au long de la formation

En INTER : 600.00 € H.T. par participant

En INTRA : Cette formation, à la date de votre choix, au sein de votre établissement, pour plusieurs de vos collaborateurs =>  Contactez nous pour un devis.

Dans une démarche volontaire de qualité, le Worklab est certifié Qualiopi au titre des actions de formation professionnelle depuis avril 2020.

Les formations dispensées sont éligibles aux financements OPCO et au plan de développement des compétences (elles ne sont pas éligibles au CPF). À l'issue de chaque session, une attestation de fin de formation est délivrée.

Inscription en Inter-entreprise : Il suffit de remplir le formulaire en ligne ci-dessous ou de nous contacter par mail à contact@worklab.fr. L'inscription est possible jusqu'à 48 heures avant le début de la session (sous réserve des places disponibles). Une convention de formation et un devis sont établis et sont à nous retourner signés pour valider l'inscription.

Inscription en Intra-entreprise : Formulez votre demande via le formulaire en ligne ou contactez-nous par mail à contact@worklab.fr. La formation peut démarrer sous 2 à 4 semaines après validation du devis.

Accessibilité : Vous êtes une personne en situation de handicap ? Contactez-nous pour que nous puissions adapter nos modalités pédagogiques et d'accueil à vos besoins.